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トピックス
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〜Web-ERP GRANDITハンズオンセミナー〜
当社では、5月よりWeb-ERP「GRANDIT」のハンズオンセミナーを定期的に開催しております。 （大阪・名古屋を対象に月一回のペースで開催）
ERPパッケージは複数の業務データを一元管理し、「ヒト・モノ・カネ」と言った企業情報全体をリアルタイムに把握することで、円滑な経営判断を可能にしてくれるビジネスツールです。
経営インフラを構築し、働き方改革の推進や、企業の競争力を高めることを目的に当ツールの導入検討を進める企業は後を絶ちません。
また、「SAP ERP 2025年問題」により、他のERP製品への移行を検討している企業も少なくないでしょう。
ただ、導入には「高額な投資」や「パッケージに業務を合わせる」など様々な事項で企業の判断が求められます。当セミナーでは、実際にERPパッケージを触って頂くことで、豊富な機能を体験頂き、具体的に自社への導入をイメージ頂けるハンズオン形式を取り入れたセミナーです。
また、クラウド利用やサブスクリプションモデルなどERPの多様化する導入方法についてもご紹介致します。ERP導入をご検討されている企業担当者様は是非ご参加下さい。
【大阪開催】多様な働き方を支援する “進化系” ERP GRANDITハンズオンセミナー
複数日で開催致します。ご都合の良い日をお選びください。
第5回 2019年9月12日（木） 14:00-16:30
第6回 2019年10月24日（木） 14:00-16:30
| 詳細はこちら |
【名古屋開催】多様な働き方を支援する “進化系” ERP GRANDITハンズオンセミナー
複数日で開催致します。ご都合の良い日をお選びください。
第1回 2019年8月28日（水） 14:00-16:30
第2回 2019年9月26日（木） 14:00-16:30
第3回 2019年10月29日（火） 14:00-16:30
| 詳細はこちら |
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梅田弘之の「グラス片手にビジネスを考える」
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～社員の目の輝きを考える～
今回は、ベトナムのダナンで書いています。
いろいろなソフト会社を見学させてもらっているのですが、ベトナムの会社の福利厚生はすごいです。
社員旅行、スポーツ大会、ハイキングなどのイベント盛りだくさんで、若い社員たちがとても楽しんで参加している光景が動画を通して伝わってきます。
食堂を用意してランチサービス、ランチタイムを90分にして昼寝、ジムを併設して運動できる、などなど、社員が楽しく働けるための企画は枚挙にいとまがないほどです。
国の事情や人々の考え方も違うので、日本では難しいなぁって思うものが多いのですが、それでも良いエッセンスは取り入れられないか、いろいろと考えさせられました。
印象的なのは、社員一人ひとりの目に夢や希望が輝いていること。
ピークを越えた国から、これから頂に向かう国の人たちを見て、ちょっとうらやましく感じました。
…などと感想を述べていないで、今の環境の中でいかに良い方向を目指すかしっかり考えていきたいと思います。